
Türk Eğitim-Sen Bursa 1 Nolu Şube Başkanı Ömer Işıkoğlu ile 2 Nolu Şube Başkanı Fatih Gümüş, uzman öğretmenlik ve başöğretmenlik kariyer basamaklarına ilişkin süreçte yaşanan takvim sorunlarına dikkat çekerek, belirli aylarda gerekli hizmet süresini tamamlayan öğretmenlerin mağduriyet yaşamaması için Milli Eğitim Bakanlığı’na çağrıda bulundu. Sendika yöneticileri, özellikle mayıs, haziran, temmuz ve ağustos aylarında sürelerini dolduran öğretmenler açısından mevcut uygulamanın ciddi hak kayıplarına yol açabileceğini vurguladı.
Yapılan açıklamada, uzman öğretmenlik ve başöğretmenlik unvanlarına ilişkin sürecin; 10 Ekim 2024 tarihli ve 7528 sayılı Öğretmenlik Mesleği Kanunu ile 21 Aralık 2024 tarihli ve 32759 sayılı Resmî Gazete’de yayımlanan Aday Öğretmenlik ve Öğretmenlik Mesleği Kariyer Basamakları Yönetmeliği hükümleri doğrultusunda yürütüldüğü hatırlatıldı. Bu kapsamda, kariyer basamaklarında ilerlemek isteyen öğretmenlerin belirli şartları yerine getirmesinin yanı sıra, Bakanlık tarafından ilan edilen eğitim programlarına başvuru yapmaları gerektiği ifade edildi.
Özellikle söz konusu yönetmeliğin “Eğitim programı” başlıklı 13. maddesine dikkat çeken sendika temsilcileri, eğitim programlarının Bakan onayı ile belirlendiğini ve merkezi ya da mahalli düzeyde yüz yüze veya uzaktan eğitim yöntemleriyle gerçekleştirildiğini belirtti. Aynı maddede, uzman öğretmenlik ve başöğretmenlik eğitim programlarına başvuruların Bakanlıkça yapılacak duyurular doğrultusunda alınacağının açıkça hükme bağlandığına işaret edildi.
Ancak mevcut uygulamada duyuru ve başvuru takvimlerinin sınırlı periyotlarda açıklanmasının, yılın belirli aylarında gerekli hizmet süresini tamamlayan öğretmenler açısından mağduriyet oluşturduğunu dile getiren Işıkoğlu ve Gümüş, özellikle mayıs, haziran, temmuz ve ağustos aylarında sürelerini dolduran öğretmenlerin bir sonraki dönemi beklemek zorunda kaldığını, bunun da hem kariyer ilerlemesini hem de özlük haklarını geciktirdiğini kaydetti.
Türk Eğitim-Sen Bursa şubeleri tarafından yapılan değerlendirmede, bu sorunun çözümü için Milli Eğitim Bakanlığı’nın yayımladığı kılavuzların yılda üç kez ve dörder aylık periyotlarla düzenli şekilde ilan edilmesi gerektiği önerildi. Bu sayede yılın farklı dönemlerinde şartları sağlayan öğretmenlerin sisteme daha hızlı dahil olabileceği ve hak kayıplarının önüne geçilebileceği ifade edildi.
Sendika yöneticileri, bu doğrultuda Milli Eğitim Bakanlığı’na resmi yazı ile başvuruda bulunduklarını belirterek, 2026 yılı Nisan ayı içerisinde ikinci kılavuzun yayımlanması ve sürecin belirli bir takvime bağlanmasının önemine dikkat çekti. Açıklamada, öğretmenlerin kariyer basamaklarında ilerlemesinin yalnızca bireysel bir hak değil, aynı zamanda eğitim sisteminin niteliğini artıran önemli bir unsur olduğu vurgulandı.
Ömer Işıkoğlu ve Fatih Gümüş, öğretmenlerin emeğinin karşılığını zamanında alabilmesi ve mesleki motivasyonlarının korunması adına sürecin daha öngörülebilir ve adil bir yapıya kavuşturulması gerektiğini ifade ederek, konunun takipçisi olacaklarını belirtti.