Liderlik Haberleri - Son Dakika Liderlik Haber Güncel Gelişmeler

Osmangazi’de Nermin Atalay deneyimlerini paylaştı

Osmangazi Belediyesi’nin geleceğin vizyonerlerine ışık tutan ‘Girişimci Kafası Söyleşisi’ programının son konuğu Ata Isı Rezistans Kurucusu ve Genel Müdürü Nermin Atalay oldu. Osmangazi Belediyesi, gençlerin yenilikçi fikirlerini hayata geçirmelerine olanak tanıyan projelere öncülük etmeyi sürdürüyor. Girişimcilik kültürünü yaygınlaştırma hedefiyle düzenlenen ‘Girişimci Kafası Söyleşisi’ sayesinde katılımcılar, iş dünyasına daha donanımlı bir şekilde hazırlanıyor. Bu kapsamda Gençlik ve Girişimcilik Merkezi’nde Sosyolog Mürvet Özçelik’in moderatörlüğünde gerçekleştirilen programın son konuğu, iş dünyasının önde gelen isimlerinden Ata Isı Rezistans Kurucusu ve Genel Müdürü Nermin Atalay oldu. Girişimcilik yolculuğunda edindiği tecrübeleri anlatan Nermin Atalay, ayrıca iş hayatında yaşadığı zorluklar, fırsatlar ve doğru stratejileri de dinleyicilerle paylaştı. Bunun yanı sıra kendi hikayesinden örnekler sunan Atalay, sıfırdan marka oluşturma süreci, sürdürülebilir büyüme, üretimde kalite anlayışı ile liderlik konularında önemli bilgiler aktardı. “Küçük Bir Dükkanla Başladık, Zamanla Büyüdük” Yaklaşım 25 yıldır sektörde yer aldığını söyleyen Ata Isı Rezistans Kurucusu ve Genel Müdürü Nermin Atalay, sözlerinde şu ifadeleri kullandı: “Ben bu sektöre aslında teknik bir alt yapıyla girdim. İlk olarak teknik ressam olarak çalışmaya başladım. Yaptığım işi gerçekten çok seviyordum. Zamanla satış tarafını tanıdım. Çalıştığım şirkette birçok deneyim kazandım. Bir süre sonra satış müdürlüğü görevine kadar yükseldim. Sonrasında yollarımız ayrıldı ama sektörle bağım hiç kopmadı. Müşterilerle olan ilişkilerim devam ediyordu ve bana malzeme soranlar oluyordu. O noktada bu işi tekrar yapabileceğimi düşündüm. Gazcılar Caddesi’nde dükkan açarak ilk adımımı attım. Küçük bir dükkanla başladık, zamanla büyüdük. Bugün ise Kayapa Organize Sanayi Bölgesi’nde yeni yerimize geçmeye hazırlanıyoruz. Yani girişimcilik benim için planlı bir sıçrama değil; sevdiğim işi bırakmadan, adım adım büyüyen bir hikayeye dönüştü.” “Kendini Geliştirdiği Sürece Herkes Girişimci Olabilir” Girişimcilik hakkında önerilerde bulunan Atalay, “Eğer birilerinin kafasında bir iş fikri varsa ve bu yola çıkabileceğine inanıyorsa, kendini geliştirdiği sürece girişimci olabilir. Ama şunu da açıkla söylemek lazım; bu iş kolay değil. Bir işi yapabilmek için o işi gerçekten çok iyi bilmek gerekiyor. Örneğin bir fırın açacaksanız, önce ekmek pişirmeyi bilmeniz lazım. Yani yapmayı düşündüğünüz işle ilgili bilgi birikiminiz, tecrübenizin olması çok önemli. Sırf girişimci olayım diye değil; kafanızda net bir iş planı, bir proje ve ulaşmak istediğiniz bir hedef varsa girişimcilik anlam kazanıyor” diye konuştu. Konuşmaların ardından Atalay, gençlere böylesine önemli bir yol açtığı için Osmangazi Belediye Başkanı Erkan Aydın’a teşekkürlerini sundu.

Mudanya Üniversitesi'nde tecrübe konuştu: Dr. Ahmet Özkul'dan gençlere 'Mezun Olmayı Beklemeyin' uyarısı

Mudanya Üniversitesi’nin Tecrübe Konuşuyor etkinliğinin konuğu Hayat Sağlık Grubu Yönetim Kurulu Başkanı Dr. Ahmet Özkul oldu. Moderatörlüğünü Mudanya Üniversitesi Genel Sekreteri Ali Mollasalih’in yaptığı etkinlikte Dr. Özkul, öğrencilere girişimcilik ve yeni nesil liderlik konusunda tavsiyelerde bulundu. Mudanya Üniversitesi’nin iş dünyasıyla kurduğu köprünün bir parçası olmaktan büyük mutluluk duyduğunu belirten Özkul, "Bursalı ailelerin çocuklarının Bursa’da kendi şehirlerinde öğrenim görmesine imkan sağlayan Mudanya Üniversitemizin varlığından büyük memnuniyet duyuyoruz. Başta kadim dostum Gıyasettin Bingöl olmak üzere bu güzel organizasyonda emeği geçen herkese teşekkür ederim" dedi. Hayat hikayesini anlatan kitabını öğrencilere imzalayan Dr. Ahmet Özkul, bu kitabı, sıradan bir Anadolu esnaf çocuğunun hastane sahipliğine uzanan yolculuğunu gençlere örnek olması için yazdığını söyledi. ÖZKUL, ÖĞRENCİLERE ŞU TAVSİYELERDE BULUNDU: "İş hayatına mezun olduktan sonra değil, öğrencilik yıllarınızdan itibaren adım atın. Burada edindiğiniz tecrübeler mezun olduğunuzda sizi farklı kılar. Öğrendiğinizi hayata geçirin, deneyim kazanın. Çünkü gerçek öğrenme, yaşarken başlar. Büyük düşünün ama bunun için hayal değil projeler üretin. Çalışmak ve disiplin olmazsa olmaz. Prensiplere sahip olun."

Nurcan Özdemir girişimcilik sırlarını Osmangazi'de anlattı: Vazgeçmeyenler kazanır

Osmangazi Belediyesi, ‘Girişimci Kafası’ söyleşisi kapsamında son olarak EPSA Yalıtım Yönetim Kurulu Başkanı Nurcan Özdemir’i ağırladı. Yenilikçi fikirlere ışık tutan programda Özdemir, girişimcilik yolculuğuna dair deneyimlerini katılımcılarla paylaştı. Gençlik ve Girişimcilik Merkezi’nde düzenlenen ‘Girişimci Kafası’ söyleşisinde iş dünyasındaki deneyimlerini anlatan EPSA Yalıtım Yönetim Kurulu Başkanı Nurcan Özdemir, girişimcilikle vizyon oluşturma, liderlik ve sürdürülebilir başarı konularını ele aldı. Moderatörlüğünü Mürvet Özçelik’in üstlendiği programda Özdemir, özellikle genç girişimcilere yönelik kararlılık ve cesaret vurgusu yaptı. 34 yıldır iş hayatının içinde yer aldığını söyleyen Özdemir, sözlerinde şu ifadeleri kullandı: “Bursa TEKNOSAB ve aynı zamanda Eskişehir Sanayi Bölgesi’nde her biri 15 bin metrekarelik alanda faaliyet gösteren iki tesisin sahibiyim. Yapı malzemeleri üretiyoruz. Bir bina bittiğinde en üstten başlıyoruz; teras yalıtım malzemeleri sağlıyoruz. Yapının içine girdiğimizde yerden ısıtma levhaları veriyoruz. Islak hacimler için su yalıtım malzemeleri sunuyoruz. Bunun yanında derz dolgusu, seramik yapıştırıcı, hazır sıva gibi ürünlerimiz de var. Aslında yapının her noktasında yer alıyoruz. Amacımız daha kaliteli ve dayanıklı binaların yapılmasına katkı sağlamak. Ayrıca beyaz eşya ve otomotiv sektörlerine yönelik ürünlerimiz de bulunuyor. Bu süreç tabii ki bir anda olmadı. Yaklaşık 27 yıllık bir yolculuktan bahsediyoruz. Ben de 34 yıldır bu sektörün içindeyim. Zaman içinde deneyerek, öğrenerek ve gelişerek bugünlere geldik” “Girişimcilik Vazgeçmeyenler İçindir” Girişimcilere önerilerde bulunan Nurcan Özdemir, “Girişimcilik, başlı başına bir risktir. Yapacakları işi mutlaka çok iyi araştırsınlar. Bunun yanında mutlaka profesyonel bir iş hayatları olsun. Dünyayı, özellikle global pazarı çok iyi takip etsinler. Çünkü dünya hızla gelişiyor. Asla pes etmesinler. Girişimcilik vazgeçmeyenler içindir. Kendilerine mutlaka örnek alacakları bir lider belirlesinler” diye konuştu. Ayrıca programın çok kıymetli olduğunun altını çizen EPSA Yalıtım Yönetim Kurulu Başkanı Nurcan Özdemir, kendisine böylesine güzel bir fırsat yarattığı için Osmangazi Belediye Başkanı Erkan Aydın’a teşekkürlerini sundu.

Karsan, ILO ve Borçelik'ten güç birliği: Kız öğrenciler iş hayatına güçlü başlayacak

Karsan, sosyal sorumluluk alanında da güçlü projeleri hayata geçirmeye devam ediyor. Bu kapsamda ILO ve Borçelik Teknik Akademi ile yeni bir iş birliğine imza atan Karsan, Bursa Şehit Ömer Halisdemir Mesleki ve Teknik Anadolu Lisesi Elektrikli Araçlar Laboratuvarı'ndaki kız öğrencilerin teknik becerilerini geliştirmeyi, özgüven ve liderlik kapasitelerini artırmayı, çalışma hayatındaki haklar konusunda farkındalık kazandırmayı ve sanayi sektöründe istihdam edilebilirliklerini güçlendirmeyi hedefliyor. Bu güçlü iş birliğinin, kız öğrencilerin teknik alanlarda daha görünür, donanımlı ve cesur bireyler olarak geleceğe hazırlanmasına katkı sunacaklarını söyleyen Karsan CEO'su Okan Baş, "Karsan sektörde eşitlikçi ve kapsayıcı üretim kültürünün örnek gösterilen markalarından biri hâline geldi. Yeni projemiz ile bir yandan toplumsal cinsiyet eşitliği alanındaki çalışmalarımızı sürdürülebilir hale getirirken diğer taraftan da kız öğrencilerin iş hayatına güçlü şekilde hazırlanmasını desteklemeyi ve kadın rol modeller yetiştirmeyi hedefliyoruz" dedi. "Mobilitenin Geleceğinde Bir Adım Önde" olma vizyonuyla dünyada toplu taşımanın dönüşümünde öncü rol oynayan Karsan, bir yandan da sosyal hayatı ve eğitimi desteklemeye devam ediyor. Bu kapsamda Karsan, Uluslararası Çalışma Örgütü (ILO) ve Borçelik Teknik Akademi ile yeni bir iş birliğine imza attı. Düzenlenen imza törenine sendikaların yanı sıra Bursa İl Milli Eğitim Müdürlüğü ve Şehit Ömer Halisdemir Mesleki ve Teknik Anadolu Lisesi temsilcileri de katılım sağladı. Şubat 2026'da başlayıp Haziran 2026'da tamamlanacak kapsamlı bir eğitim ve gelişim programını içeren proje, Şehit Ömer Halisdemir Mesleki ve Teknik Anadolu Lisesi Elektrikli Araçlar Laboratuvarı'ndaki kız öğrencilerin teknik becerilerini geliştirmeyi, özgüven ve liderlik kapasitelerini artırmayı, çalışma hayatındaki haklar konusunda farkındalık kazandırmayı ve sanayi sektöründe istihdam edilebilirliklerini güçlendirmeyi hedefliyor. "KIZ ÖĞRENCİLERİ İŞ HAYATINA GÜÇLÜ ŞEKİLDE HAZIRLAYACAĞIZ" Bu projenin toplumsal fayda odaklı bir sosyal sorumluluk girişimi olduğunu söyleyen Karsan CEO'su Okan Baş, "Bu güçlü iş birliği, kız öğrencilerin teknik alanlarda daha görünür, donanımlı ve cesur bireyler olarak geleceğe hazırlanmasına katkı sunarken; Karsan'ın sosyal sorumluluk anlayışıyla fırsat eşitliğini güçlendirme kararlılığını da yansıtıyor. 2019'da ILO ile başlayan kurumsal dönüşüm yolculuğumuz sayesinde, eşitlikçi ve kapsayıcı üretim kültüründe sektörün referans markalarından biri hâline geldik. Şimdi bu yaklaşımı öğrenci düzeyine taşıyor; kız öğrencilerin mesleki gelişimlerini destekleyerek iş hayatına daha güçlü başlamalarını hedefliyoruz. Karsan olarak mesleki eğitime tam destek vermeye devam edeceğiz" dedi. Karsan İnsan Kaynakları Direktörü Mücahit Korkut ise, "Bu protokol, Karsan'da yıllardır yürüttüğümüz eşitlik odaklı dönüşümün sahaya yansıması niteliğinde. Proje ile kız öğrencilerin gelişim yolculuğunu destekleyerek geleceğin iş hayatına güçlü şekilde hazırlanmasını desteklemeyi ve kadın rol modeller yetiştirmeyi hedefliyoruz" diye konuştu. EĞİTİMLER 4 FARKLI BAŞLIKTA GERÇEKLEŞTİRİLECEK Şehit Ömer Halisdemir Mesleki ve Teknik Anadolu Lisesi'ndeki Karsan Elektrikli Araçlar Laboratuvarı'nda, 12'nci sınıf kız öğrencilerine yönelik yeni projenin Kasım 2025 - Haziran 2026 tarihleri arasında 4 modülde gerçekleşmesi planlanıyor: Tanıtım ve Farkındalık: ILO - Uluslararası Çalışma Örgütü Tanıtımı, Karsan Tanıtımı & Borçelik Tanıtımı, Gelecek Atölyesi Programının Tanıtımı, Çalışma Yaşamında Ayrımcılığın Önlenmesi ve Kadın-Erkek Eşitliğinin Sağlanması İş Hayatına Hazırlık: İş Sağlığı ve Güvenliği, Çevre Yönetim Sistemi, Kalite Yönetim Sistemi ve Enerji Yönetimi, Sürdürülebilirlik, Özgeçmiş oluşturma, Temel mülakat becerileri gibi eğitimler Kişisel Beceriler: Etkin iletişim becerileri, takım içi rol alma ve dayanışma Mentorluk: Panel: İlham veren kadın mühendisler, Kadın Mühendisler ve Mentorluk Programı Programın "Tanıtım ve Farkındalık" kısmına öğrenciler, öğretmenler ve veliler, "İş Hayatına Hazırlık" kısmına 25 öğrenci, "Kişisel Beceriler" kısmına 25 öğrenci, "Kişisel Beceriler" içerisindeki "Mentorluk" kısmına ise 10 öğrenci dahil edilecek.

#Liderlik

Osmangazi’de Nermin Atalay deneyimlerini paylaştı

Mudanya Üniversitesi'nde tecrübe konuştu: Dr. Ahmet Özkul'dan gençlere 'Mezun Olmayı Beklemeyin' uyarısı

Nurcan Özdemir girişimcilik sırlarını Osmangazi'de anlattı: Vazgeçmeyenler kazanır

Karsan, ILO ve Borçelik'ten güç birliği: Kız öğrenciler iş hayatına güçlü başlayacak